Supervisie

Voor het laatst geüpdatet op 10 april 2026.

Het woord ‘supervisie’ gonst door onze community. Als je hierover vragen of gedachten hebt, lees dit dan even goed door.

Individuele supervisie is al jaren onderdeel van de internationale EMCC-standaard. Nu is het zover dat vanaf 1 januari 2026 individuele supervisie ook een verplicht onderdeel is van nieuwe EIA-aanvragen en van EIA-verlengingen in Nederland.

Individuele supervisie heeft zijn waarde bewezen als groeiversneller voor coaches. Individuele supervisie heeft een aantoonbaar leereffect voor de individuele coach. Het gaat dan met name om het verdiepen van de ‘reflective practice’ vanuit de eigen praktijkervaringen en het versterken van ethisch bewustzijn en handelen. In feite zou supervisie passen bij elke coach, dus niet alleen bij EIA-gecertificeerde coaches. Precies zoals supervisie al lang gewoon is voor (medische en sociale) professionals die zich in een of andere vorm bezighouden met de begeleiding van mensen.

Wat zijn de criteria voor individuele supervisie vanaf 2026 bij EIA-aanvragen:

• Minimaal 1 uur 1:1 supervisie per kwartaal.
• Bij een supervisor die een door EMCC geaccrediteerde supervisor opleiding (ESQA-opleiding) heeft gevolgd. Met een ESIA-gecertificeerde supervisor zit je sowieso goed.
• Of een supervisor met een andere erkende geaccrediteerde opleiding tot supervisor (door vergelijkbare beroepsorganisaties zoals ICF, LVSC, Association for Coaching). Is dit het geval, vraag dan als coach door naar het niveau van accreditatie van je supervisor bij andere beroepsverenigingen als ook naar de kwantitatieve eisen van de gevolgde supervisor-opleiding (o.m. hoeveel les-contacturen en totaal aantal supervisie gesprekken binnen de opleiding (>120 uur). Daarnaast dient je supervisor aan te tonen dat deze minimaal 20 uur bijscholing per jaar volgt én zelf gebruik maakt supervisie.

Let op: bij je EIA-aanvraag moet je de kwalificaties van je supervisor aangeven. Als je supervisor niet aan de criteria voldoet, wordt je accreditatieaanvraag niet in behandeling genomen. EMCC Global kent geen accreditatie toe als er niet wordt voldaan aan de supervisie eisen. Als je niet voldoet, dan word je alsnog gevraagd om supervisie te volgen bij een supervisor die aan de criteria voldoet – en de toekenning van je accreditatie loopt dan een vertraging op die kan oplopen tot een jaar.

Groepssupervisie door een erkende gekwalificeerde supervisor is ook toegestaan. Vier keer per jaar, gelijkelijk verdeeld, waarbij geldt dat per kwartaal, binnen de groepssupervisie, aan iedere deelnemer minimaal 1 uur individuele supervisie-tijd wordt toegekend. De supervisor geeft een schriftelijke verklaring af over de tijd die deze individueel heeft besteed aan deelnemende coaches in groepssupervisie. Meer informatie over supervisie vind je op de speciale pagina over supervisie en bij de veelgestelde vragen.

Om de overgang soepel te laten verlopen, geldt voor 2026 een praktische overgangsregeling. Die ziet er als volgt uit:

• Vanaf 1 januari vragen we bij een aanvraag, verlenging of upgrade om een bevestiging van minimaal 4 ingeplande supervisiesessies voor dat jaar.
• Vanaf 1 april 2026 – na het eerste kwartaal – verwachten we dat je 1 supervisiesessie hebt gehad en drie supervisiesessies hebt ingepland. En zo verder.
• Vanaf 1 januari 2027 vragen we dan om een bevestiging van regelmatige deelname aan supervisie.

Zo kun je rustig opbouwen.