EIA Level: Master Practitioner

 

De NOBCO vindt een degelijk en herkenbaar kwaliteitskeurmerk onontbeerlijk in de professionalisering van de professie van coach. Vanaf 2011 hanteert de NOBCO een nieuw accreditatie systeem: de European Individual Accreditation (EIA). Dit Europese accreditatiesysteem voor beroepscoaches kent 4 niveaus: 
 
Dit Europese accreditatiesysteem voor beroepscoaches kent 4 niveaus: 
  • Foundation
  • Practitioner
  • Senior Practitioner  
  • Master Practitioner
     
De EIA is gebaseerd op een verfijnd systeem van competenties: het “Competence Framework” waarin 4 verschillende niveaus worden onderscheiden. Dit Competence Framework is voortgekomen uit een intensief onderzoek naar de praktijk van coaching. Dit heeft geresulteerd in diverse competenties die zijn gegroepeerd in 8 hoofdcompetenties en 112 capability indicators (meetbare vaardigheidsindicatoren). 
 
Hieronder wordt het niveau van de Master Practitioner toegelicht.
 
Master Practitioner
 
Dit niveau is van toepassing op diegenen die:
  • werken als professioneel coach en een eigen verantwoorde professionele benadering ontwikkeld hebben op basis van een breed scala aan modellen en kaders en hun eigen ervaring; 
  • werken met heel verschillende cliënten, omgevingen en organisaties.
  • aantoonbaar een eigen bijdrage op MP-niveau aan het vakgebied hebben geleverd
 
PRAKTIJK ERVARING
  • Minimale ervaring (vanaf het begin van je loopbaan als coach): 7 jaar
  • Minimaal aantal cliënt-contacturen: 500 uur
  • Minimaal aantal cliënten: 40 cliënten
 
CONTINUE ONTWIKKELING
  • Minimaal 5 leermomenten in de afgelopen 12 maanden
  • Minmaal 5 evaluaties van cliënten in de afgelopen 12 maanden
  • Werken volgens de ethische gedragscode en diversiteitbeleid is vereist en dient aantoonbaar te zijn.
 
PROFESSIONELE ONTWIKKELING
  • Minimaal 48 uur op jaarbasis professionele ontwikkeling in de vorm van workshops, trainingen en/of opleidingen met PE punten.
  • Minimaal 1 uur per 35 coachuren aan supervisie of intervisie (minimaal elk kwartaal)
  • Aantoonbare lidmaatschap van een beroepsorganisatie
  • Bijdragen aan de ontwikkeling van het coachvak
 
KWALIFICATIES/ DESKUNDIGHEID
  • Aantoonbare bewijzen van deskundigheid en/of een afgeronde opleiding met een EQA keurmerk
 

 

Klik hier voor het complete “Competence Framework”.